Directeur Industriel Groupe

Ref: 258-CE

Client

Notre client est un acteur incontournable dans le milieu de l'agroalimentaire et des produits laitiers.
Le site fait partie d'un groupe leader sur le marché européen offrant de réelles perspectives d'évolution de par la notoriété du groupe et de ses partenaires clients ainsi que la multiplicité de ses sites en France.

Acteur majeur dans le grand Sud-Ouest, la filiale pour laquelle nous recrutons regroupe 900 salariés et 9 sites industriels répartis sur trois terroirs fromagers forts : Auvergne / Roquefort / Pyrénées avec une production de 40 000 tonnes pour un chiffre d'affaires de 220 millions €.

Localisation : Lyon - 69

Poste

En reporting direct auprès du Directeur des Opérations, la personne encadre les 9 sites industriels de la filiale avec un effectif de 600 à 700 personnes ( 50 cadres) et en direct report une équipe de six directeurs d'usines, une coordinatrice achat, un chef de projet industriel et la direction technique.

Son rôle consiste à gérer un budget d'investissement, à améliorer les sites industriels et augmenter la capacité de production de chacun des sites tout en remettant les standards qualités au cœur de la fabrication des produits.

Ses missions sont :

- Gérer l'ensemble des 9 sites industriels en insufflant une nouvelle politique qualité et sécurité ;
- Améliorer les unités de production et augmenter la fabrication dans un contexte de forte augmentation des volumes ;
- Manager et fédérer l'équipe composée de 6 directeurs d'usines, 1 coordinatrice achat, 1 chef de projet industriel et la direction technique ;
- Créer une vrai relation avec les services Qualité, Commercial et surtout Supply Chain ;
- Gérer un budget d'investissement conséquent.
- Prioriser les investissements techniques par rapport à l'enveloppe budgétaire allouée et aux besoins des sites industriels ;
- Poursuivre la montée en compétence des directeurs d'usines dans un esprit de force de proposition ;
- Augmenter la production en assurant un fort niveau de qualité et de sécurité…

Profil

De formation Bac +5 type Ecole d'ingénieur, la personne justifie d'une expérience de 15 ans au minimum au sein d'un industriel de l'agroalimentaire et/ou pharmaceutique dont 10 ans au minimum dans le management d'équipe large.

La personne occupe actuellement un poste de Directeur industriel, Directeur d'usine avec au minimum 2 sites de production sous sa responsabilité ou Directeur des opérations.

Le candidat possède obligatoirement des compétences dans l'amélioration continue notamment en termes de qualité, sécurité et augmentation des cadences de fabrication.

De plus, une expérience dans la transformation et la conduite de changement d'unité de production est nécessaire pour la bonne réussite de ce challenge.

Ses capacités managériales ne sont plus à prouver grâce à son écoute, à sa communication afin de poursuivre la monter en compétence.

L'objectivité, l'ouverture et l'optimisme caractérisent le futur collaborateur.

Le postulant est force de proposition, a la tête sur les épaules, apprécie les challenges et possède un véritable courage managérial pour occuper ce poste stratégique.

Conditions

H/F - Directeur Industriel Groupe