Nos publications

63% des entreprises considèrent que la gestion des talents est critique pour leur performance.   De manière plus inquiétante seulement 3% affirment accorder plus de 20 jours par an à ce sujet…. Ce qui pourrait être beaucoup plus (Chiffres issus de l’étude ANDRH-FEFAUR de 2013 – panel constitue pour 40 pour cent d’entreprises industrielles et […]

Que peut-on faire pour mieux et plus produire en France ? L’esprit d’entreprise, d’initiative doit être au cœur des politiques des entreprises. Produire en France vs produire en Allemagne   La situation en France est dite « difficile », le coût du travail, trop élevé, pénaliserait les entreprises.  Cependant le prix n’est pas tout. Avec une même […]

L’Intelligence Economique consiste à collecter, analyser, valoriser, diffuser et protéger l’information économique stratégique, afin de renforcer la compétitivité de l’entreprise. Elle garantit l’efficacité opérationnelle au quotidien et aide à préparer les conditions d’une meilleure performance.   Le contexte dans lequel évoluent les entreprises a été bouleversé au cours des trente dernières années, et celle-ci y […]

Lorsque les entreprises sont performantes et ont un bon équilibre économique elles ont tendance à stagner et à rester à ce niveau de performance. Passer outre cette facilité et se tourner vers la recherche de l’excellence est difficile . Selon Jim Collins, pour « devenir une entreprise leader » il faut suivre certains points clés et ne […]